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としま昭和病院

RECRUIT

患者さんの人生も、
スタッフの人生も、
「ひとりの人」として。

「みんなにやさしい病院」の"みんな"には、働く職員も含まれています。資格を持たない方にも技能習得の支援を行っています。科学的介護(自立支援)や心身機能活性療法に興味のある方、新しく始めたい方も、どうぞご相談ください。

\ 見学だけでも大歓迎!お気軽にご連絡ください /

WANTED PERSONA

求める人物像

当院の行動指針は「仁・義・礼・智・信」。経験や資格よりも、大切にしたい姿勢があります。

相手の立場に立ち、同じ目線で考えられる人

手を取り、顔を見て、腰をかがめて。徹底してその人に寄り添う「思いやり」を大切にできる方。

義・礼

小さな変化に気づき、自分から声をかけられる人

見て見ぬふりをしない。ゆっくり丁寧な言葉と明るい挨拶で、相手の心を開ける方。

マニュアルにない場面でも、考え相談できる人

問題に気づいたら自ら受け止め、仲間の意見にも耳を傾けながら、一緒に解決策を探せる方。

小さな約束も、誠実に守れる人

どんな小さなことでも丁寧に、誠意を持ってやり遂げる。感謝を忘れず努力できる方。

職員同士は「美点凝視」——お互いの欠点ではなく、良いところに目を向け合う。そんな信頼関係の中で、誇りを持って働ける職場を目指しています。

TOSHIMA SHOWA IN NUMBERS

数字で見る、としま昭和病院

働きやすさは、制度と数字にも表れています。

120日以上

年間休日(常勤)

3.6ヶ月

賞与 年2回(前年実績)

10対1

看護配置

年1回

昇給

10万円

採用お祝い金 ※HP直接応募・常勤のみ

徒歩3分

東長崎駅から

WORK ENVIRONMENT & BENEFITS

働く環境・待遇

長く、安心して働き続けられるように。制度で職員の暮らしを支えます。

賞与年2回(前年実績3.6ヶ月)・昇給年1回

各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

交通費支給(上限30,000円/月)

自転車通勤可

制服貸与

研修費補助あり(資格がない方への技能習得支援も)

住宅手当(非世帯主8,500円/世帯主13,000円)

退職金制度あり(勤続3年以上)

産休育休・介護休暇・慶弔休暇

定年制60歳・再雇用あり(65歳まで)

採用お祝い金10万円(HP直接応募・常勤のみ、入職6ヶ月後支給)

引越し費用補助 上限10万円(HP直接応募・常勤のみ)

※ 手当や支給条件は職種・雇用形態により異なります。詳細は各募集要項および面談時にご確認ください。